穿着西装去种地？这似乎有点不可思议。但在平湖农业经济开发区的绿迹数字农业生态工厂里，就呈现出这样一番与众不同的景象。

　　走进绿迹生态工厂的大棚车间，竟然看不到土。地面全部覆盖着黑色地膜，一株株刚种下去的小番茄苗不是种在土壤中，而是栽种在沙子里。在大棚的另一侧，一排排或高或矮的金属架子已经整齐排列，一套中水回用设备也已安装到位。“我们全部采用成熟的沙培、气雾培和水培技术来种植蔬菜。”绿迹农业副总经理谢方淼介绍说，绿迹数字农业生态工厂里没有传统的土培模式，大棚也都是智能温室大棚，设置有内外遮阳系统、自动通风系统、水肥一体化喷灌系统等。“什么时候通风、间隔多长时间喷水、棚内温度是否适宜等，这些原本需要人工来掌握的数据与执行的工作，现在都实现了自动采集与控制。”谢方淼说，新型的栽培技术加上信息化的高效管理，减少病虫害，施肥更精准，蔬菜生长周期短、周转快，节本增效，可使蔬菜产量与产值均达到一般大棚蔬菜的8倍。

　　“现在还是栽种阶段，地上的沙土没法清理干净，等全部种好，清理干净沙子，就可以穿着皮鞋、西装来种地了。”绿迹农业副总经理兼营运总监严万海笑道，之所以能够实现蔬菜种植的生态高效发展，与公司有一支农业高端人才团队分不开。谢方淼就是中国农业大学植物营养方面的博士，在绿迹农业主要负责种植新技术的指导与运用;公司工程、设计等环节也都有专家、博士等高端人才提供服务。“像这套中水回用系统就是公司人才团队自主研制出来的。”严万海说，而用于气雾培的架子则是搞工程的专业人才设计的，以最大限度的实现节本增效，提升产品品质。

　　“高端农业人才项目，已让传统农业脱胎换骨。”市委组织部人才办副主任朱磊说。乡村振兴，人才先行。农业人才是推动乡村振兴重要的智力支撑和动力支撑。平湖市在实施乡村振兴战略的过程中，突出人才引领现代农业发展这一核心，加强与长三角毗邻地区的人才合作，实施农业人才集聚工程，着力打造“农业硅谷、农创高地”。去年在沪举办的乡村振兴·产业兴旺第二届农洽会上，我市签约人才项目28个;去年以来，我市已从沪引进高层次人才70多名，其中农业人才16名，为我市乡村振兴注入了创新原动力。

　　“我们高标准制定了平湖人才新政，对农业高端人才团队给予最高1000万元的财政支持。”朱磊说，同时加大对“三农”人才的扶持力度，对农业高端人才、农业应用型人才、村级农业经营管理人才等进行分层分类奖励。我市还在上海建立了平湖人才“飞地”，推动农业人才项目的梯度转移、无缝转移。

　　“通过绿迹这个高端农业人才项目的示范作用，吸引更多人才流向乡村，投身广阔田野。”平湖农开区常务副主任戚红炳说。同样落户在市农开区的国际植物新品种研究院及产业化项目，由来自荷兰、以色列等国家的高端农业人才加盟，将打造国内第一个全面应用荷兰飞利浦等先进技术的3D未来蔬菜工厂、第一个全部品种均与发达国家保持同步商用的高规格种苗繁育基地，去年年底已开工建设。

　　乡村振兴需要高端人才，也需要新型职业农民。为此，我市与浙江大学中国新农村研究院、金山区廊下镇合作，建立了长三角乡村振兴协同发展中心;与世界顶尖农业大学荷兰瓦格宁根大学、哈斯大学、上海金山区一起，共同建立了长三角乡村振兴研究院和现代农创学院，加大农业人才一体化培养力度。去年以来，通过开办新型职业农民培训班、职业技能培训班等，共培育农村实用人才1334名。